| D U Y U R U Diyanet İşleri Başkanlığından; Diyanet İşleri Başkanlığı Merkez teşkilatı Kurum Tabipliğinde münhal bulunan ve aşağıda unvanı, sınıfı, derecesi ve adedi belirtilen kadrolara, Sınav Yönetmeliğinin ilgili maddeleri çerçevesinde yapılacak sözlü-uygulamalı sınavla “Biolog ve Sağlık Teknikeri” alınacaktır. A- Atama Yapılacak Kadroların Sınıf, Unvan ve Adede Göre Dağılımı | AÇIK KADROLARIN | | BULUNDUĞU YER | UNVANI | SINIFI | DERECESİ | ADEDİ | | Merkez Teşkilatı Kurum Tabipliği | Biolog | S.H. | 3 | 1 | | Sağlık Teknikeri | S.H. | 3 | 1 | | T O P L A M | 2 | B- Sınava katılacak adaylarda aranan şartlar a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinin (A) bendinde belirtilen şartları taşımak. b) Başkanlık Teşkilatında halen çalışıyor olmak, c) Biolog kadrosu için, Tıbbi Biyolojik Bilimler, Fen Fakültesi Biyoloji veya Fen Edebiyat Fakültesi Biyoloji lisans programlarının birinden mezun olmak, d)Sağlık Teknikeri kadrosu için, Sağlık Yüksek Okulu lisans programlarının veya Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksek Okulu programlarının birinden mezun olmak. C. Müracaat Şekli Sınava katılma şartlarını taşıyan adayların, a) Sınava katılmak istediğine dair dilekçelerini, b) Doldurulmuş ve imzalanmış iş talep formu, c) Hizmet sürelerini ve kazanılmış hak aylık derecelerini gösterir tasdikli hizmet belgeleri, d) Öğrenim durumlarını gösterir kurumlarınca tasdikli diploma suretleri veya mezuniyet belgeleri (Diploma yabancı bir ülkeden alınmışsa YÖK’ten alınacak denklik belgesinin tasdikli sureti) e) Erkek adayların askerliğini yaptığını, muaf olduğunu veya tecilli olduğunu gösterir belge, f) Sabıka kayıt belgesi, g) Sağlıkla ilgili olarak görevini devamlı yapmaya engel bir durum olmadığına dair sağlık raporu, h) 2 adet vesikalık fotoğrafları ile birlikte En geç 04.11.2011 tarihi mesai bitimine kadar doğrudan İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü Personel Sistemleri Eğitim ve Sınavlar Daire Başkanlığına ulaştırmaları gerekmektedir. D. Diğer Hususlar 1. Eksik belgeler ile yapılan ve süresi içinde yapılmayan müracaatlar ile postadaki gecikmeler dikkate alınmayacaktır. 2. Sözlü Sınav Başkanlık merkezinde yapılacaktır. (Sınav tarihi ilgililere daha sonra Başkanlığımızın internet sitesinden ve aynı sitedeki “Personel Hizmetleri” sayfasından bildirilecektir.) 3. Sınava alınacak adaylara “Sınav Giriş Belgesi” sınav tarihinde İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü Personel Sistemleri Eğitim ve Sınavlar Daire Başkanlığı tarafından verilecektir. 4. Sınava girecekler, “Sınav Giriş Belgesi” ile birlikte kimlik belgelerinden birini de (Nüfus Cüzdanı, Pasaport veya Ehliyet) yanında bulunduracaktır. 5. Sınav öncesi, sonrası ve atama sürecindeki işlemlerde gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilen adayların başvuru ve sınavları geçersiz sayılacak, görev alsalar bile görevleriyle ilişikleri kesilecektir. 6. Bu duyurudaki şartlar, sadece bu sınav ve bu sınava bağlı atamalar ile ilgilidir. (Bundan sonraki sınavlar için müktesep teşkil etmez.) 7. Sınav ve sonuçları ile ilgili Başkanlığımızın internet sitesinde ve aynı sitedeki “Personel Hizmetleri” sayfasında yapılan tüm duyurular tebligat sayılacaktır. Adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır. 8. Başvuru için ilan edilen tarihler içerisinde sınava müracaat edemeyen ve müracaat ettiği halde ilan edilen sınav tarihlerinde sınava katılmayan adaylar sınav hakkını kaybetmiş sayılacaktır. Söz konusu adaylara yeniden müracaat ve sınav hakkı verilmeyecektir. 9. Sözlü-uygulamalı Sınavda adayların başarılı sayılabilmeleri için en az 70 puan almaları şarttır. 10. Yapılan Sınav neticesinde, adaylar sözlü ve uygulamalı sınavdan aldıkları puanlara göre en yüksek puandan başlanarak başarı sırasına göre atanacaklardır. D. Sınav Konuları; a) Kadronun gerektirdiği mesleki alan bilgisi, b) Başkanlık ve Devlet Memurları ile ilgili mevzuat, İlgililere duyurulur. İNSAN KAYNAKLARI GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | 
Konumunuz: 
